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Quero mesmo é me deliciar na inocência do olhar do desconhecido homem do algodão doce colorido e sua maça do amor que traga Eros, no canto do realejo que anuncia a boa sorte, no barulhinho do amolar de facas, na tesoura, agulha e linha do alfaiate que tece a trama da vida e outros vanguardistas inesquecíveis.

A partir de 2030, os únicos grupos que terão crescimento positivo serão aqueles com mais de 45 anos. A partir de 2040, 56,3% da população economicamente ativa fará parte dessa faixa etária.

“Antes, as empresas optavam por executivos na faixa dos 40 anos, mas isso vem mudando. As empresas têm reconhecido que executivos com 60, 65 anos ainda têm muito a contribuir”...

Quem pensa que a crise acontece apenas nos países ditos de terceiro mundo ou emergentes, engana-se. China, Japão, Estados Unidos, França, Inglaterra e Brasil lutam para equilibrar suas contas previdenciárias para evitar um colapso dos sistemas.

Este fenômeno que ocorre no país asiático é resultado da política de controle de natalidade que, após três décadas, transformou grandes famílias em núcleos familiares de um único filho. Como resultado disso os avós tornaram-se o principal responsável pela família pequena.

A palavra da hora, então, é adaptar-se, principalmente após a aposentadoria. Tudo que na juventude parecia impossível, como estudar, viajar ou trabalhar em uma área completamente diferente, hoje já parece possível.

“Além do salário, utilizado para complementar a renda familiar, estar trabalhando beneficia a interação e afasta as pessoas de mais idade da solidão”, afirma Maria Inês Mancuso, professora da Universidade Federal de São Carlos (UFSCar).

O grande desafio na forma como a sociedade olha para os reformados é mudar a atitude para com o trabalho e pensar que “não trabalhar não é o fim do ser humano”, diz o filósofo do quotidiano Alain de Botton.

“O empreendedorismo pode ocorrer em qualquer idade, o que difere é a atitude”, afirma Ricardo Pereira, gerente regional da Unidade de Educação e Empreendedorismo do Sebrae.

Adultos mayores, fuerza laboral ignorada y desaprovechada: “Al llegar se me quedaron viendo de pies a cabeza". Sin revisar sus papeles o intercambiar palabra alguna, le dijeron que no cubría los requisitos. "Yo no tenía ni los años ni el cuerpo", recuerda entre risas. Ella tiene 69 años.

“O mercado de trabalho não mudou. O aumento de pessoas ocupadas nessa faixa etária reflete o envelhecimento da população”, explica Maria Lucia Vieira, gerente da Pnad.

O Fundo Monetário Internacional (FMI) recomendou que os países implantem mecanismos para elevar a idade da aposentadoria. A tendência é para que haja cada vez mais centenários e com condições para uma vida com qualidade.

Em 2030, 20% da força de trabalho será composta por profissionais com mais de 65 anos, prevê Pesquisa Oxford Economics junto à Hays.

“Nunca podemos acreditar que não temos mais nada para conhecer. É muito gratificante ensinar aos jovens e trocar experiências com eles (...)”.

Este foi o tema abordado no programa Show +, do dia 28 de fevereiro pp, uma segunda-feira de chuva intensa, e que caracterizou este verão na cidade de São Paulo.

Para não depender da aposentadoria concedida pela Previdência Social, cada vez mais os consumidores buscam alternativas de futuros rendimentos.

Para o Sebrae de Maringá, os empresários tardios têm vantagens competitivas que podem ser exploradas no empreendedorismo: tendem a dar certo por causa da experiência e maturidade

Aqueles que se mantiverem trabalhando após os 70 anos terão quase três vezes mais chances de estarem vivos aos 85 anos do que aqueles que pararem de trabalhar

INSS deve seguir lógica de acordos passados para quitar dívida com inativos de 91 a 2003

Os profissionais mais experientes lidam melhor com o equilíbrio entre vida pessoal e produção

Está entre as profissões listadas na reportagem da Nova Cosmopolitan, que farão sucesso no futuro

Para Suyen Miranda, o profissional experiente tem como diferencial racionalidade e maturidade que facilitam o equilíbrio emocional

São Paulo - A ALLIS S.A., empresa especializada no desenvolvimento de soluções inteligentes em pessoas e serviços, busca 600 profissionais para atuar na área de telemarketing.

Não dá para arriscar perder dinheiro nessa fase da vida. Os investimentos precisam trazer um pouco mais de renda ao aposentado.

A previdência social desmotiva muitos trabalhadores que não buscam seus direitos e os benefícios que essa pode trazer para um cidadão.

Recessão global acelerou esse processo que se intensificou com uma grande maioria dos baby boomers muito perto de se aposentar

Para quem deseja começar o ano trabalhando, oportunidades não faltam no ramo de Call Center para “maiores de quarenta anos”.

Uma nova tendência está despontando no mercado de trabalho: são os idosos que além de continuarem a trabalhar, também comandam empresas.

Se para os donos da empresa é possível trabalhar além dos 80 anos, a mesma máxima não vale para os que não fundaram o próprio negócio.

Os trabalhadores que aceitaram se aposentar antecipadamente não estavam dispostos a considerar essa opção se não tivessem sido pressionados a isso no seu local de trabalho.

Dúvidas sobre a formação, mercado de trabalho, remuneração, agora é o momento de esclarecê-las.

Segundo o novo dicionário Aurélio, aposentadoria significa “estado de inatividade de funcionário público ou de empresa particular, ao fim de certo tempo de serviço, com determinado vencimento; reforma”

A população brasileira pode estar "superenvelhecida" em algumas décadas, caso o nível de fecundidade, estimado em 1,8 filho por mulher, não aumente

Taxa de desocupados na faixa etária acima de 50 anos ficou em 2,2% em setembro

Em 10 anos, metade do funcionalismo poderá se aposentar

Mesmo com números representativos, especialistas consideram que a terceira idade é ainda um público consumidor pouco explorado no Brasil

Em França, estudantes de liceu estão em greve contra o aumento da idade legal da reforma, junto com os mais velhos. Uma bela contradição

Sería para mayores de 55 años y daría estímulos a empresas: descuentos en impuestos y parafiscales

Um estudo realizado pela seguradora Icatu Seguros mostrou que houve um crescimento de 60% entre 2005 e 2009 no número de clientes com mais de 60 anos.

El Dr. Lars Tornstam,  sociólogo sueco, ha acuñado el término gerotrascendencia, al que describe como "un cambio desde una visión materialista y racional del mundo a una más cósmica y trascendente...

O trabalho, remunerado ou não, é um fator de qualidade de vida e de inserção social na Terceira Idade?

Certamente em 2040, quando mais de um quarto da população brasileira estiver acima dos 50 anos...

Com o aumento da população acima de 65 anos, cresce o número de empregos relacionados ao envelhecimento com qualidade e à geriatria.

O novo desafio na administração de benefícios é o aumento da longevidade. É o que escreve Aline Bronzati da Revista Eletrônica Apólice.

Este es el titulo de la primera investigación sobre la situación laboral de las personas  mayores en países de bajo y mediano ingreso.

Sem medo de enfrentar a concorrência, são muitos os idosos que estudam para passar em concursos badalados. O motivo é a vontade de reforçar a renda da família

Investigaciones recientes muestran hasta qué punto tener un fuerte propósito de vida y el sentirse útil para sí y los demás generan mayor autoestima y mejor salud en la vejez. Sentirse incluidos es también reaseguro contra las discapacidades.

El hecho de ser, de estar presentes en esta vida, de poder disponer de un tiempo que se nos da, trae consigo una responsabilidad de infinitas dimensiones que muchas veces no queremos o no sabemos aquilatar.

Dinheiro sairá para quem se aposentou em 2009 e terá reajuste proporcional aos 7,72%

O Instituto Nacional do Seguro Social (INSS) começou uma nova comunicação com os segurados. A partir de julho os segurados urbanos...

Após meses de suspense, o governo francês anunciou o projeto de lei que aumenta gradualmente, até 2018, a idade mínima de aposentadoria do setor privado e do funcionalismo de 60 para 62 anos.

Georges Labbé sueña con jubilarse a los 60 años.

O presidente Luiz Inácio Lula da Silva sancionou o reajuste de 7,7% para os aposentados.